株式会社ライフコーポレーション

株式会社ライフコーポレーション

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小売業界
7,385Osaka, Osaka1945年設立公式サイト

事業セグメント構成

小売事業100%
その他0%
小売事業 (100%)その他 (0%)

食品スーパー最大手。首都圏と近畿圏の2大市場にドミナント展開。PB商品「スマイルライフ」や健康志向の「ビオラル」が好評で、業界トップクラスの売上を誇る。

収益

2025年2月期

8,505億円

+5.0% 前年比

純利益

2025年2月期

179億円

+6.0% 前年比

ROE (自己資本利益率)

2025年2月期

13.00%

ROA: 8.80%

株式会社ライフコーポレーションとは|会社解説

株式会社ライフコーポレーションは、1945年設立の日本最大手の食品スーパーマーケットチェーンです。首都圏と近畿圏という日本の2大消費市場に絞ったドミナント戦略を徹底しており、利便性の高い立地と豊富な品揃えで圧倒的な支持を得ています。近年は、オーガニックや健康志向に応えるプライベートブランド「BIO-RAL(ビオラル)」の展開や、Amazonとの提携によるネットスーパー事業の強化など、既存の小売枠を超えた革新を続けています。2025年2月期には売上高8,500億円を超え、業界トップクラスの地位を盤石なものにしています。

事業モデル・収益構造

主に食品スーパーの運営による小売収益が売上の99%以上を占めます。中間流通を介さない自社配送網の構築や、利益率の高いプライベートブランド(PB)商品の比率向上により収益性を確保。また、店舗を基点としたネットスーパー展開や、実店舗を持たないECチャネルへの商品供給など、オムニチャネル化による収益源の多角化を進めています。

ライフの強み・特徴

  • 首都圏・近畿圏の人口密集地における強力なドミナント展開とブランド認知度
  • 高付加価値PB「BIO-RAL」の成功による、価格競争に埋没しない顧客層の獲得
  • 「カイゼンの輪」と呼ばれる現場主導の生産性向上活動による高いオペレーション効率
  • Amazonとの提携や2027年稼働予定の専用センターなど、先進的なデジタル投資

投資家が注目するポイント

  • 1ROE13%という小売業として高い資本効率を実現しており、株主還元への期待も大きい
  • 2不採算店舗の早期減損処理によるポートフォリオ健全化が進んでおり、将来の利益率向上が見込める
  • 3物価高騰下でもPB強化とオペレーション効率化で営業利益率2.9%水準を維持する底堅さ
  • 4ネットスーパー事業への先行投資が、将来の人口減少社会における成長ドライバーとして期待される

就活生・転職希望者向けポイント

  • 1平均勤続年数15.5年と長く、業界内でも従業員の定着率が高い安定した職場環境
  • 2大卒初任給25.3万円、平均年収557.1万円と、食品スーパー業界では上位の水準
  • 3現場の声を重視する「カイゼン」の文化があり、若手でも業務改善の提案が通りやすい
  • 4DX推進や新規事業(BIO-RAL等)に関わるチャンスがあり、多様なキャリアパスが存在する

事業セグメント別解説2025年2月期

各セグメントの売上高・利益構成と事業特性

小売事業

100%

様々な業態を通じて最終消費者に商品やサービスを直接販売する、企業の根幹をなす対面・非対面の販売事業です。

収益8,502億円営業利益258億円営業利益率3.0%

その他

0%

報告セグメントに属さない、情報システム開発、不動産、新規ビジネスなど、多岐にわたる付随的な業務を包括しています。

収益29億円営業利益4億円営業利益率13.4%

よくある質問(ライフについて)

出典: 有価証券報告書、IR情報、その他公開情報。AI生成コンテンツを含みます。

業績概要

業績推移

業績予想 (2026年度)

売上高予想

8,850億円

営業利益予想

257億円

純利益予想

180億円

決算レポート

3
2027年2月期 第1四半期
#ライフコーポレーション#決算レポート#食品スーパー#人への投資

ライフコーポレーション・2027年2月期Q1、営業収益3.2%増も人件費など先行投資が重荷となり6.9%減益

食品スーパー最大手のライフコーポレーションが発表した2027年2月期第1四半期(2026年3〜5月)の連結決算は、営業収益が前年同期比 3.2%増 の 2,232億9,600万円 と増収を確保した。一方で、営業利益は同 6.9%減 の 72億3,000万円 と減益に沈んだ。これは、同社が推進する3年連続での5%以上の賃上げといった ==人への投資を最優先== させたことや、新店舗出店に伴う物件費用の増加が一時的な重荷となったためであり、長期的な成長に向けた戦略的投資の側面が強い決算となった。

+3.2%売上-6.9%営業利益-9.0%純利益

AIアナリスト視点

ライフコーポレーションの第1四半期決算は、表面的には「増収減益」と一見ネガティブに捉えられがちですが、その中身は 極めて前向きな未来投資 によるものです。人口減少と人手不足に苦しむ小売業界において、3年連続で5%以上の賃上げを行い、年間休日数を120日に設定するという英断は、競合他社と比較しても群を抜いた人材投資姿勢を示しています。就職活動中の学生にとっては、従業員を大切にする先進的なホワイト企業として、極めて魅力的に映るはずです。 投資家目線では、短期的には販管費の上昇が利益を圧迫する点が懸念されますが、自己資本比率は46.7%と高く、財務体力は十分に備わっています。「BIO-RAL」という独自の強力な高付加価値ブランドをすでに確立している点や、水産・有機農産物などの川上(仕入ルート)を押さえるM&Aに積極的である点から、中長期的な競争優位性は揺らぎません。この人件費増加の壁を、同社が誇る「店舗のカイゼン活動」とDXによる生産性向上でどこまで克服していけるか、今後の四半期ごとの収益性回復ペースを注視したいところです。

レポートを読む

財務データ

財務データ

期間収益営業利益純利益総資産前年比
2025
通期
8,505億円253億円179億円3,060億円+5.0%
2024
通期
8,097億円241億円169億円2,871億円+5.8%
2023
通期
7,654億円191億円133億円2,808億円-0.4%
2022
通期
7,683億円229億円152億円2,702億円+1.2%
2021
通期
7,591億円274億円178億円2,683億円

従業員データ

平均年収

557.1万円

業界平均: 715.8万円

初任給

25.3万円

月額 253,000

平均年齢

41

平均勤続年数: 15.5

従業員数

7,385

2025年03月時点

給与・待遇

平均年収
557.1万円
初任給(月額)
253,000

社員データ

従業員数
7,385
平均年齢
41
平均勤続年数
15.5

出典: 有価証券報告書、決算短信、その他公開情報 (2025年03月)

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