ニッコンとは
会社解説ニッコンホールディングスは、2015年設立の持株会社を中心に、運送・倉庫・梱包・自動車整備などを展開する総合物流グループです。自動車関連の輸送や生産物流を強みとし、メーカーの物流工程を幅広く支えています。2026年3月期の売上高は2,698億円、営業利益は238億円。2027年3月期第1四半期は増収ながら営業利益が横ばい、純利益が減少しており、コスト上昇への対応が焦点です。
事業モデル・収益構造
メーカーなどから物流業務を受託し、運送、保管、梱包、構内作業、車両整備などのサービス料金を得ます。2026年3月期は運送が売上の46.08％、梱包が21.36％、倉庫が15.93％を占め、複数工程を一括受託できる点が収益基盤です。
ニッコンの強み・特徴
- 1運送・倉庫・梱包・整備を組み合わせ、自動車メーカーの物流工程を一貫して支援できる。
- 22026年3月期の売上高は2,698億円で、前年比8.9％増と事業規模を拡大した。
- 3倉庫事業の営業利益率は20.5％、テスト事業は16.3％で、運送以外にも高採算分野を持つ。
- 4自動車関連物流を軸に、保管や梱包など複数サービスを組み合わせた提案が可能。
投資家が注目するポイント
- 1.2026年3月期は売上高8.9％増に対し営業利益は2.9％増で、売上成長を利益率改善につなげられるかが焦点。
- 2.2027年3月期第1四半期は売上高が4.1％増、営業利益が0.2％減。燃料費・人件費の価格転嫁や効率化を確認したい。
- 3.同四半期の純利益は前年同期比50.5％減。特別損失や税負担の影響を、営業面の実力と分けて見る必要がある。
- 4.2026年3月期のROEは7.6％、EPSは152.85円。通期予想と配当方針の達成状況を継続して確認したい。
就活生・転職希望者向けポイント
- 1.平均年収は616.4万円、平均年齢42.2歳、平均勤続年数14.2年。職種や勤務先による差も確認したい。
- 2.初任給は月額23万3,903円。物流現場、営業、管理部門など、配属先で業務内容や必要な技能が異なる。
- 3.運送だけでなく倉庫・梱包・整備などの事業があり、物流の複数工程に関わるキャリアを築ける可能性がある。
- 4.従業員数43人は持株会社単体の規模を示す数値として捉え、グループ各社の採用職種や待遇は個別に確認したい。
よくある質問
Qニッコンホールディングスの事業内容は？
A運送、倉庫、梱包、自動車整備などを手掛ける総合物流グループです。自動車関連の輸送・生産物流を強みとし、メーカーの物流工程を複数のサービスで支えています。
Qニッコンホールディングスの平均年収は？
A平均年収は616.4万円です。平均年齢は42.2歳、平均勤続年数は14.2年。これらは会社単体の集計値で、グループ各社や職種、役職によって給与水準は異なります。
Qニッコンホールディングスの業績は伸びていますか？
A2026年3月期は売上高2,698億円で前年比8.9％増、営業利益は238億円で2.9％増でした。2027年3月期第1四半期も増収でしたが、営業利益は前年同期比0.2％減です。
Qニッコンホールディングスの強みは何ですか？
A自動車関連物流の知見に加え、運送・倉庫・梱包・整備を組み合わせて提供できることです。倉庫事業の営業利益率は2026年3月期に20.5％で、収益源の多角化にもつながっています。
Qニッコンホールディングスへの就職・転職は難しいですか？
A採用難易度は職種、勤務地、募集人数や応募者の経験によって変わるため、一律には判断できません。グループ各社で募集内容が異なるため、希望職種の業務や必要資格、勤務条件を確認しましょう。
Qニッコンホールディングスの投資で注目すべき点は？
A売上の伸びに加え、燃料費や人件費の上昇を運賃改定や効率化で吸収できるかが重要です。直近四半期は純利益が大きく減少しており、一時的要因と本業の利益動向を分けて確認したいところです。
出典: 有価証券報告書、IR情報、その他公開情報。AI生成コンテンツを含みます。