オイシックスとは
会社解説オイシックス・ラ・大地は2000年設立の食品宅配企業です。有機野菜やミールキットなどを家庭に届ける定期宅配を中核に、法人向けの食材・給食事業や社会サービスも展開しています。生産者との連携や独自商品の開発を通じ、忙しい家庭の食生活を支える点が特徴です。2026年3月期は売上高2,514億円、営業利益73億円。2027年3月期第1四半期は車両運行サービスの譲渡で減収となる一方、営業利益は前年同期比23.6％増でした。
事業モデル・収益構造
家庭向けには食材やミールキットを定期販売し、商品販売と会員向けサービスから収益を得ます。法人向けの食材・給食事業、社会サービスなども収益源です。2026年3月期の売上構成はB2Cサブスク37.5％、B2Bサブスク33.1％で、両事業が売上の中心です。
オイシックスの強み・特徴
- 1家庭向け定期宅配に加え、法人向け食材・給食事業を持ち、複数の販売先を開拓しています。
- 2生産者との連携や独自商品・ミールキットの開発により、日々の献立づくりを支援しています。
- 32026年3月期のB2Cサブスク営業利益率は8.8％で、主要セグメントの中でも収益性が高い水準です。
- 42027年3月期第1四半期は減収ながら営業利益が23.6％増加し、利益改善が見られました。
投資家が注目するポイント
- 1.2026年3月期は売上高が前年比1.8％減る一方、営業利益は6.9％増、純利益は24.4％増でした。
- 2.第1四半期の減収には車両運行サービスの事業譲渡が影響しており、既存事業の動向と分けて見る必要があります。
- 3.B2B給食事業の利益改善が第1四半期の増益を支えましたが、改善が継続するかを次の四半期でも確認したいところです。
- 4.B2C宅配の減収や食材・物流コストの上昇はリスクです。通期予想や配当の最新状況は決算発表で確認が必要です。
就活生・転職希望者向けポイント
- 1.食品の企画・調達・宅配に加え、法人向け事業や社会サービスにも関わる機会がある企業です。
- 2.従業員数は916人、平均年齢は41.1歳、平均勤続年数は10年で、一定の経験を積んだ社員層がいます。
- 3.平均年収は693.7万円、初任給は月額30万円です。職種や雇用条件による違いは募集要項で確認しましょう。
- 4.食や健康、サステナビリティに関心がある人に向く領域です。職種ごとの仕事内容や異動・育成制度は採用情報で確認が必要です。
よくある質問
Qオイシックス・ラ・大地はどんな会社ですか？
A有機野菜やミールキットなどを家庭に届ける食品宅配企業です。個人向けの定期宅配に加え、法人向け食材・給食事業や社会サービスも展開し、食生活を幅広く支えています。
Q主な収益源は何ですか？
A家庭向けのB2Cサブスクと法人向けのB2Bサブスクが売上の柱です。2026年3月期の売上構成比はそれぞれ37.5％、33.1％で、給食などの法人需要も重要な収益源です。
Qオイシックス・ラ・大地の業績はどう推移していますか？
A2026年3月期は売上高2,514億円で前年比1.8％減、営業利益は73億円で6.9％増でした。2027年3月期第1四半期は事業譲渡の影響で減収でしたが、営業利益は23.6％増でした。
Q平均年収や初任給はいくらですか？
A平均年収は693.7万円、初任給は月額30万円です。平均年齢は41.1歳、平均勤続年数は10年です。給与は職種・役職・勤務条件で異なるため、応募時に最新の募集要項を確認してください。
Qオイシックス・ラ・大地の強みは何ですか？
A生産者との連携や独自商品の開発を活かした家庭向け宅配に加え、法人向け事業も持つ点です。2026年3月期のB2Cサブスク営業利益率は8.8％で、収益性の高さも特徴です。
Q就職や転職の難易度は高いですか？
A職種や採用時期によって異なり、一律の難易度は判断できません。食品への関心に加え、顧客理解や商品企画、物流・法人営業など応募職種に合った経験や能力を示すことが重要です。
出典: 有価証券報告書、IR情報、その他公開情報。AI生成コンテンツを含みます。