エムアップとは
会社解説株式会社エムアップホールディングスは、2004年設立、東京・渋谷に本社を置くデジタルサービス企業です。音楽・芸能分野を軸に、アーティストやタレントの公式ファンクラブ、コンテンツ配信、電子チケットなどを展開し、ファンとアーティストをつなぐサービスを提供しています。2026年3月期は売上高317億円、営業利益50億円となり、ファンクラブや電子チケットの成長が続きました。2027年3月期第1四半期も増収増益で、ライブ体験と日常のデジタル接点を結びつける事業の拡大を進めています。
事業モデル・収益構造
アーティストやタレントの公式ファンクラブ会費、デジタルコンテンツの販売・配信、関連商品のECなどが主な収益源です。電子チケット事業では、チケットの販売・発券や入場管理などのサービスを提供し、ライブイベントとファンをつなぐ接点から収益を得ています。
エムアップの強み・特徴
- 1公式ファンクラブを軸に、会員課金やコンテンツ販売など継続的な収益を生み出す仕組みを持つ。
- 2電子チケット事業の営業利益率は2026年3月期に30.8％で、収益性の高い事業となっている。
- 32026年3月期の売上高は前年比23.0％増、営業利益は23.1％増と、主力事業の成長が業績を押し上げた。
- 4ファンクラブ、配信、EC、電子チケットを組み合わせ、ライブ前後も含めたファンとの接点を提供できる。
- 52027年3月期第1四半期も売上高が前年同期比21.6％増、営業利益が15.8％増となった。
投資家が注目するポイント
- 1.2026年3月期のROEは34.7％、営業利益率は15.77％。高い資本効率を維持できるか、利益の質とあわせて確認したい。
- 2.2027年3月期第1四半期は増収増益でしたが、投資有価証券償還損などにより純利益は前年同期比22.4％減となりました。
- 3.同四半期の通期予想は据え置きです。ファンクラブ会員や電子チケットの拡大が、計画達成につながるかが焦点です。
- 4.売上の約86％をコンテンツ事業が占めます。主要アーティストやライブ開催状況への依存度、サービスの継続率に注目が必要です。
- 5.電子チケット事業は売上構成比約14％ながら営業利益率30.8％です。規模拡大と利益率の維持が成長評価のポイントです。
就活生・転職希望者向けポイント
- 1.音楽・芸能領域の公式サイトやファン向けサービスに関わるため、企画、開発、運営など多様な職種が想定されます。
- 2.ライブやアーティストの活動をデジタルサービスにつなぐ事業です。エンタメへの関心に加え、利用者目線で考える力が求められます。
- 3.ファンクラブ、EC、電子チケットなど複数のサービスがあり、担当領域によって必要な知識や働き方が異なる可能性があります。
- 4.平均年収や平均勤続年数などの数値はここでは確認できません。応募時には募集職種ごとの給与、勤務条件、評価制度を確認しましょう。
- 5.成長するサービスの運営に携われる一方、イベント日程やサービス更新に伴う繁忙期の有無は、職種別の採用情報で確認が必要です。
よくある質問
Qエムアップホールディングスはどのような会社ですか？
A音楽・芸能分野を中心としたデジタルサービス企業です。アーティストやタレントの公式ファンクラブ、コンテンツ配信、EC、電子チケットなどを展開し、ファンとアーティストの継続的な接点を提供しています。
Qエムアップホールディングスの主な収益源は何ですか？
A主な収益源は公式ファンクラブの会費やデジタルコンテンツの販売、関連商品のEC、電子チケットサービスです。ファンクラブなどの継続課金に加え、ライブやイベントに関連したチケット取引も収益につながります。
Qエムアップホールディングスの業績は伸びていますか？
A2026年3月期は売上高317億円、営業利益50億円で、前年比はそれぞれ23.0％増、23.1％増でした。2027年3月期第1四半期も増収増益でしたが、投資有価証券償還損などの影響で四半期純利益は前年同期比22.4％減でした。
Qエムアップホールディングスの強みは何ですか？
A公式ファンクラブを基盤に、コンテンツ配信やEC、電子チケットまでサービスを広げている点です。ファンとの接点をライブ当日だけに限らず、継続課金や日常的なデジタル利用につなげられることが特徴です。
Qエムアップホールディングスの株式指標はどう見ればよいですか？
A2026年3月期のROEは34.7％、EPSは41.85円でした。ROEは資本効率を、EPSは1株当たり利益を示す指標です。単年度の数値だけで判断せず、利益の継続性や株価水準、今後の業績見通しとあわせて確認しましょう。
Qエムアップホールディングスへの就職・転職では何を確認すべきですか？
Aエンタメへの関心だけでなく、担当職種に必要な企画力、デジタルサービスの知識、運営・開発経験などを確認しましょう。平均年収などの一律の数値は確認できないため、応募する職種の給与、勤務条件、繁忙期の有無を採用情報で確かめることが大切です。
出典: 有価証券報告書、IR情報、その他公開情報。AI生成コンテンツを含みます。